県内で9年働けば返済義務なし…医学部対象の奨学金 9年勤務した医師の73%が引き続き県内で働く 静岡県
静岡朝日テレビ配信
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自分のコメント(マイページ)コメント43件
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消化器外科、外科一般、眼科、産科婦人科、耳鼻咽喉科等を専門家する医師には遡って学費の一部補助があってもよい。総合診療医には全額かも。一方で美容皮膚科、美容形成科等は対象としないってのも良いでしょう。広く一般県民の為のお医者さんになる為の制度のはずですから。
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優秀な医者ならば、最初に勤務する病院で最後まで働くでしょう。 病院もそういったお医者さんにはずっと在籍して欲しいだろうから。 無能な医者ほど転職を繰り返すみたいですね。 地元ではとても評判の悪いクリニックの医者の経歴は 大学病院→釧路病院→函館病院→札幌病院→市川病院→板橋病院→開業 という経歴です。これだけ勤務地が変わる医者はあまり優秀な医者とは言えないですよね。
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今後、医者だけでなく大学生のほとんどが、就職と引き換えに10年とか、20年とか拘束されることになりそう。あんまりこの状況がエスカレートすると、超ブラック企業が生まれる温床になりそうなので、一定の法規制は必要かもしれません。
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9年もいると家族ができて、その縛りってのもありそうだけどね。他県はどうなんだろう。 人口10万人あたりの医師数は、下から4番目。 医師不足と言われる東北や北海道より少ない。 根本的な原因も考えないといけないんじゃないかな。
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>静岡県は2007年から、将来的に静岡県内で医師として働くことを条件に、返還不要の奨学金として1ヵ月あたり20万円を給付する医学修学研修資金制度を実施しています。原則として、医学部に通う学生は6年間大学で学んだ後17年以内に、9年間は県内医療機関で働くことが返還免除の条件となっています。
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とはいえ、医学部は学費が高すぎる…。万が一、仕事としての医師が合わず、別の道に進みたくても巨額な借金背負うから無理ですよね。 地元に住んでいるなら学費半額とかしてないのかな?他県から来た人よりは、地元に残って働く人も多いでしょう。
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専門のかなんて決めて入学する奴少なかろう。保険医になる人、地域に残る人に奨学金あげて、足りない科は保険点数上げるしか無い。保険で真面目に医療してますが、ワンミスで訴えられるなんて普通の世界なのです。確かに世間的には給与高いでしょうが、見合ってませんって。
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自治医科大のようにどの地方に行くか分からないより、地域が決まってれば続けやすいのかな。静岡は東京、名古屋にも出やすいし便利ですよ。
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今から30年前だけど、私立医大しかない県で 9年間、県内で働いたら奨学金免除というのが あって、その時は機能してたね。
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例えば負担が大きいと言われる救急医や産科ならもう少し期間を短くしたりしたらもっと人材が集まり、なおかつ辞めないかも
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