もちぷらす

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もちぷらす
@mochi_plus
パソコンに文字を打ち込むお仕事してます。音ゲーはチュウニとPDA。クイズゲーはQMAとみんはやとQKS。discordでクイズ活動「VQS」をやってます。ネット碁は幽玄の間に注力。F1とF2観戦の話が多め。

もちぷらす’s posts

ちょっとこの話の答えじゃないんだけど、 ・一日の稼ぎは普通きつくても上限1万円 ・新卒の初任給は15-20万円 みたいな相場感って割と長年固定化してるよなと。 この辺の感覚が、104万円の壁同様、日本のデフレに貢献してるのでは?と感じざるを得ない。
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ぽんこつ会計士
@ponkotsucpa
これってうちのz世代子供も勘違いしてるんですが、世の中の相場って一日8時間働いて8000円〜10000円くらいなんですよね。1時間一万円を超える仕事は専門性が高いプロの仕事か、何かを犠牲にしないといけない危ない仕事の二択だと教えています x.com/Jeanscpa/statu…
Chrome(クロム)に対するRust(錆)もなかなかのネーミングだなとたまげた記憶が。 RustはもともとFirefoxの組織の中の人が作った言語からとはいえなかなか直球だなと。
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izm
@izm
遙か昔、Sunという会社がJAVAという素晴らしい言語を作ったんですが、その統合開発環境としてIBMという会社がEclipse(日蝕)というすげえ名前のIDEをリリースしたことを思い出しますね。
本件、クーデターを起こそうとした人物を、ちゃんと司法と行政の中で失脚させたというのは、個人的には世界に誇って良い歴史的な偉業だと思ってる。 ある一定以上の偉い人間は、どんなに悪い事をしたとしても、組織の中で合法的に失脚させるのは難しい。けど、これをやり遂げた。
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セモ(幸せな韓国人)
@Polandball_2003
言っちゃ悪いんですが..... 尹がマジで親日だったから罷免されたと思い込んでいる人は自分の情報源に危機感を持った方がいいんです.....
BeReal のコンセプトは面白いんだけど、まともな社会人との相性はほぼ最悪で、それを許容するだけの大義もないんだよな 社会実験的なアプリから一歩前に出るためにはBeRealのリアル公開強制に付き合いたくない大人向けのルールが必要になってきてる
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@kkoabdf_
BeRealやってる人って総じて頭が悪いと思ってる同期のところに配属された新卒、客先常駐で執務室内撮影禁止なのにBeRealやって、ここ撮影禁止だからって言ったら、BeRealですよ?って言われたらしいwww話詳しく聞いたら、BeRealは"写真"だと思ってなかったらしいんだけどどんな頭してんの? x.com/onesixth_epile…
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ぶら下げておくと ・年収1000万円が勝ち組ビジネスパーソンの到達点 とするパラダイムもそろそろ止めるべきかと思う。 今年収1000万とってるような人が、同じ社会的ポジションで年収1500~2000万取るように、インフレを進めたほうが良い。 1000の区切りが良すぎて今もそこが一種の上限になってる。
うっすら感じているのがここ7〜8年で入ってきた新社会人のタフさとコミュ力の高さね。 2〜30人見たけどマジ推進力あってため息が出るのね。そういう人材レベルの会社とか人事の動きのうまさとか知らんけどとりあえず切ったらすぐ実害が出る感はある。
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泥臭IT担当者F
@IT_craftmanship
うっすら感じているのがここ7〜8年で入ってきた新社会人の打たれ弱さと馬力の無さね。 2〜30人見たけど甘やかされ過ぎてて話にならんのね。そういう人材レベルの会社とかマネジメント層の責任だとか知らんけどとりあえず切っても実害出ないのはこの層だから。 x.com/IT_craftmanshi…
動画の冒頭で 「スーパーでウニ買ったら炎上する。庶民派で売ってるのに」と言ってるところで吹いた
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リュウジ@料理のおじさんバズレシピ
@ore825
1000円のウニがたった50円で再現できます。ウニを使わない【ジェネリックウニ丼】がヤバい 昔からプリンに醤油でウニの味とはいいますがあれクソ不味いので真剣にウニ無しでウニの味を再現しました 友人に食わせたらウニより旨いっていってました。マジかよ youtu.be/8R0FUHwbpaI
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今の新人のレベル格差はもの凄いので、 自分のいるところの新人のレベルについて語る時は本当に気をつけた方がいいと思う。 それで自分のいるところが測られるから。 仕事してて見てる範囲では、会社によってもう凄まじいレベル差がある印象。もう育成力がどうとか言ってる場合ではないレベル。
日本のIT業界は、80年代から多産多死だったんですよね。 当時、OJTでの習得で学歴強者を上回る人が結構居た上、理系エリートがITを志望しなかった。 なので ・出身分野や学歴を問わず大量に採用 ・ダメならクビに出来るよう技術者を非正規化 ・生き残った技術者をこき使う モデルに最適化されてきた。
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くわっちょ@IT社畜犬X
@kuwaccho0711
日本のIT業界でとんでもなくアホだと思うのは「ITエンジニアなんて楽勝っすよ」と、業界内外問わず言い出すアホが全く減らず、犠牲者だけは年々増え、それを止める術も無いこと。
最近、こういうコミュ障ムーヴを応援できなくなってきた自分に気がつく そのパフォーマンスやる前に、本当に総長に意見伝えられなかったのか確認したい やってる事も結果に結びつくように見えないからただの貧乏くさいパフォーマンスにしか見えない 早朝に何のプレッシャーもかかってないすよこれ
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旅するマネージャー
@manager_travels
youtube.com/live/xLGKaflDu より引用
◯◯ヒルズの地権者なのに規則正しく弁当屋をやってる所に彼らの凄みを見るかな 規則正しくサービスをする事で自分たちが堕落しないようにすることとか 弁当作りのための仕入れをやる事で市場にいつも触れることとか 弁当屋を不動産屋的な顧客接点として機能させることとか いろいろ学びは深い
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かずお君
@kazuo57
いっつも行ってたボロボロだけどジジイとBBAがやってた安くてうまい弁当屋が実は◯◯ヒルズの地権者だというのを知った瞬間から弁当の味がしなくなりました。
パナソニックって、高い代わりに品質ちゃんとする、というイメージあったから、今以上に品質下げたら買う理由無くなるんじゃないかな。 海外の激安家電と並べて売られてて、品質変わらないなら安い方を買うことになる。ブランド分けて対応する事はできなかったんかな。
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無能なボンブ@ITエンジニア
@itengr_matome
【企業】パナソニック、過剰品質にメス 元マイクロソフトが改革 itenginner-matome.net/archives/37129 1: ムヒタ ★ 2021/12/25(土) 06:08:54.50 ID:CAP_US...
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角田を昇格させなかったことについて、ザクがこうやってホーナーをイジるのは間違いないと思ってたけど、 面白いのはこれが第1戦の予選だったという事だな この調子だと、予想以上にF1界みんなで「ホーナー馬鹿な事やってんな」と思ってるやつだな #f1jp
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草F1
@MADCOINX
マクラーレンCEO、ザク・ブラウン「ユーキは素晴らしい働きを見せた。彼はレッドブルに所属すべき選手だろう。しかし彼らは時々奇妙な選択をする」wwwww
これ本当にそう ・陽キャ+コミュ強 ・バランサー ・クイ研に染まってない ・理工系 ・博士号持ち で、QKに足りない要素をこれでもかと持ってる
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ぶくれしゅち
@bateaza
俺はQuizKnockの成功した理由8割くらいはナイスガイをレギュラーメンバーに抜擢したことだと思うよ
学生ーーーって感じで趣深い ・初手で金を要求した2人は悪手もいいとこ。これで得をすることはまず無い ・これに対して除名はそれを上回る悪手。除名した奴が悪になる ・役割と報酬(金銭である必要はない)が対応してないのはダメ。そらキレるやろ ・会計がクリーンでないのは最悪。やる資格ない。 t.co/qUgJd2HSnf
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文章を読む限りでは、「人に認められるかどうか」が軸になっている(しょうもないやつでなければ価値がある)ので、かなり承認欲求強い系の人だと思う。 承認欲求が弱い人は単に「それが面白いから」動くので、言葉の中に他者の存在が出てこない。
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ムグラシ
@fkgwfkgw
知人と承認欲求の話になったんだけど、「基本的におれは自分以外の人間を自分より下だと思ってるから承認欲求というやつがよくわからない しょうもないやつらに認められてもそれに何の価値も見いだせない」みたいなことを言っててすごかった
良い先生や 変に生徒を選抜しないで全員に期待するの大事 超大事 人を選別出来ると思っている人が多い中で、皆を上にあげようとするなんて、できそうでなかなか出来ないこと
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大山祐亮
@Yusuke_OYAMA_
わたしは地方公立から東大に行った人間ですが、志望のきっかけは高1の最初の面談で担任に「お前東大行ける」と言われたことです。真に受けて3年間死ぬ気で勉強しました。 卒業後発覚したのは、同じことを全員が言われていたらしいことです。わたしがクラスで一番アホだったことが発覚した瞬間でした。
そもそも、入社から数年程度ガラパゴスな現場で身に付けた程度の技術で、何十年も技術者出来る、という前提が変だったんですよね。日本では、労働時間が多いだけでIT技術者としては不勉強という人が結構多い、という現実は直視すべきだと思います。
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木村岳史(東葛人)×極言暴論
@toukatsujin
ITproの私のコラムに最新記事を公開。今回は、技術者は足らないが、あなたはクビになるという怪談。基幹系の技術者はミスマッチ失業への危機感を持つべきです。 木村岳史の極言暴論! - ITムラの技術者を襲う“ミスマッチ失業”の恐怖 itpro.nikkeibp.co.jp/atcl/column/14
読んでみたけど、 「(本人に)君、もしかして自分で勝手に動いてない?この仕事やばいから先輩に相談して」 「(先輩に)おい何でまともなチェックもせず新人に”はじめてのおつかい”させてるの」 と割とフラットに言ってるな エンジニアってなんか性格悪い人多くね?
SXCバディカップ なんと優勝!!🏆 初代王者です🎉 今のところ内容は「参加してのお楽しみ」なのですが、結果良ければ全てよしです!😆 ピンチヒッターの1upぬいぐるみも活躍してくれました🍄 バディのこ〜りんさんもありがとうございました!楽しい時間を過ごせました!! #スアールSXCバディ
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お手本のような文春砲 緘口令が敷かれている可能性の高い現役に話を聞くのは後回しで、関係が切れて恨みを持つ元部員からグサリ 何故もっと早く過去の清算を急がなかったのかな 広陵高校野球部・元部員の衝撃告白「部室での暴行で右半身が麻痺し、車椅子生活に」 #週刊文春
ツッコミがなかったので解説しとく ・シナモンがショベルカーでやっている芋煮→山形風芋煮(日本一の芋煮会) ・山形風芋煮と宮城風芋煮の関係性→きのこたけのこ ・アルファベットにはYAMAGATA 煽り力高くてヤバいわけです🐣
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ピジョンボーン
@pigeonbone
仙台の街がポケモン一色になっている隙を突いて いとも簡単に東北限定シナモロール芋煮Tシャツを 手に入れることができました
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ローソンはアピール必須の時期だし気持ちも立場もはわかるけど、あれはちょっとね、と思った チームが角田にミディアムを引っ張らせるなら、チームオーダーでローソンを抜かせるべきではあった 明らかにタイムが良い角田にアルピーヌを追っかけさせないと戦略の一貫性がない
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Snow Fairy
@F1_SnowFairy
こんな事言いたくないけど、裕毅はローソンなんか見ずにポイントを目指して走っていたけど、そのチームメイトに作戦を邪魔されてはもう出来る事とないよね 裕毅はポイント、ローソンは裕毅に勝つ 2人が別々の目標をしてレースをしていた印象 裕毅がローソンに勝つなら別に戦略一つで勝っていたからね
BBQされる側からしたら迷惑なのも確かなので、「一言言ってくださいね」は、確かに良い境界線の引き方。 BBQやる側は「今度BBQやりたいんでよろしく」と言えば良い。ついでにお肉焼いてお裾分けするとかして。 これは一種の協定なので、言い出した側からはそれ以上心理的に変えにくいのよ。
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おねむ
@raintown1919
え、これ超むず!! 自分だったらこの言い方では、まさか言外にやらないでねって言われてるとはわからないかも… 普通に「すみません~今からやっていいですか?あっ洗濯物まだ乾いてないんですか?わかりました!じゃあ◯時からやります!ありがとうございます!」とか言っちゃいそう x.com/occyo444/statu…
Replying to
怖いのは、業務の中で突然「次の技術」を突きつけられて、「適応出来ないあなたは要りません。さようなら」と言われるパターンでは (直近だとAIとか) 適応できなくて痛い目見た時に、「今までの業務がレガシーだったからしょうがない」といってくれる人はあまり見た事ない