前職では携帯電話（ガラケー）のキャリア公式サイトの開発に従事していました。当時は人員が足りていないことで、必然的に裁量のある立場でさまざまなことを経験できました。数年後、エンジニアとしての成長を考えた時に、次のステージに移るためにはもっと外に目を向ける必要性を感じ、環境を変える決意をしました。

2008年にLIFULLに転職したのですが、実はその時他の会社から好条件で内定が出ており、正直迷っていました。その状態でLIFULLの最終面接に行ったところ、その時の面接官（のちの上司）の「自分たちの手で業界を変革するんだ」という強い意思と熱意に圧倒されました。この人と一緒に働きたい、仮にこの人と一緒に働けなかったとしても、同じような熱意をもったメンバーが集まってるに違いないと直感し、迷いなくLIFULLへの入社を決意しました。入社して10年以上経った今でも、その時の直感は正しかったと感じています。

「エンジニアとして経営をリードする」という思いで、さまざまなことにチャレンジしてきました。直近でインパクトがあった取り組みで言うとAWSへの全面移行があります。主管事業の90%以上をクラウドに移行させました。クラウドのフィジビリティから始まり、移行までの長い道のりをチームメンバーと粘り強く推進してきました。はじめは理解されづらかったクラウドに対し、チャレンジさせてもらったおかげで、良いチームメンバーと共に苦難を乗り越えリフトアンドシフトを実現できました。その後も、クラウド利用は社内に深く浸透し、事業スピードの革進に大きく貢献しています。

また、次のチャレンジとしては経営者の視点に立つことに挑戦しています。弊社には、経営塾という将来自分で起業を志す人に向けたコンテンツが開かれています。今はそこに参加し、「エンジニアとして経営をリードする」という考え方を違う角度から見つめ直しています。まだ始まったばかりですが、これからどんな新しい発見があるかワクワクしています。