最終更新日:2021/9/7

古河機械金属(株)【東証一部上場】

  • 正社員
  • 上場企業

業種

  • 機械
  • 非鉄金属

基本情報

本社
東京都

仕事データ

募集職種・分野 ●技術系
研究開発、機械設計、化学プロセス設計、制御・回路設計、橋梁設計、土木施工管理、生産技術、生産管理、技術営業・サービスエンジニア、情報システム 等
●事務系
海外営業、国内営業、経理、財務、企画、広報、総務、法務、資材、人事、情報システム 等
仕事内容 【技術系】
■研究開発
基礎データの集積・提供、理論的な技術支援、マーケティングに基づく開発計画立案や新製品の研究開発を行います。また、製品化へ向け要素技術の確立や生産技術の向上を図ります。
■機械設計
既製の枠を超えた発想を3次元でとらえ、高度な技術とノウハウを集結させます。また、機械やプラント設備の機能・性能を企画し、細部にわたって合理的にデザインします。
■化学プロセス設計
化学工学の知識を駆使した化学製品製造のプロセス開発、及びプラントエンジニアリングにより、安全で合理的な化学プラントを設計し、高機能素材の安定供給に貢献します。
■制御・回路設計
電気・電子工学全般に関わる幅広い知識を用い、設備計画、回路設計、ソフトプログラミング、電気工事、施工管理を担い、機械やプラント設備に命を吹き込みます。
■生産技術・生産管理
長年培った経験と学術的知見を融合させ、合理的な生産計画を立案します。また、人材、生産設備、材料を運用して生産プロセスの統制を行ない、モノづくりの中核的機能を担います。
■技術営業・サービスエンジニア
納入した製品の稼動情報を収集・分析し、お客様の保守管理を適切にサポートすることにより、お客様のご要望の本質を捉え、専門知識を活かして最適な製品を提供します。
■情報システム
情報システム全般にわたって、企画、調査、導入、運用、教育等を行います。また、独自のシステム開発を行い、会社全体の情報力を強化する推進役となります。
■土木施工管理
高速道路建設等の現場を管理・監督し、安全かつ円滑に事業を進める調整役を担います。また、施工計画の策定も行います。

【事務系】
■営業
当社の製品によって、お客様の企業価値向上のお手伝いをします。お客様のニーズと当社の技術をマッチングさせ、モノづくりに深く参画し、新たな技術を世界中に提案します。
■経理・財務
数値データの集積と会計面からの会社状況の分析・検証を行ない、フィードバックを行ないます。また、将来へのキャッシュフロー戦略を立案し、資金面から会社を活性化させます。

募集要項・採用フロー

エントリー方法・採用フロー
  1. 会社説明会

    WEBにて実施

  2. 面接(数回)

  3. 筆記試験、適性検査

  4. 最終面接

  5. 内々定

※面接、筆記試験、適性検査は、専攻・応募時期により順不同です。

選考方法 応募書類:エントリーシート
選考方法:書類、面接、筆記試験、適性検査

※学校推薦でご応募される場合は、選考フローが異なりますので、エントリーシートをご提出いただく前に採用担当までご連絡ください。

連絡先
TEL 03-6636-9536
E-mail jinji@furukawakk.co.jp
選考の特徴
  • 選考でグループワーク・グループディスカッションなし
  • グループ面接なし

選考では、面接を重視しています。
面接では、学生時代に熱中して取り組んだことや当社で何をしたいかなどを聞かせて頂きます。

提出書類 履歴書、成績証明書、卒業見込証明書、学校推薦書(理系のみ任意)
募集対象
  • 理系大学院生
  • 理系学部生
  • 文系大学院生
  • 文系学部生
  • 高専生

募集人数 26~30名
募集学部・学科
  • 全学部・全学科

募集の特徴
  • 総合職採用あり

採用後の待遇

基本給 2020年初任給実績(月給)
修士了 240,500円
大学卒・高専専攻科卒 221,500円
高専本科卒 200,500円

※試用期間:3カ月(条件同じ)
  • 試用期間あり
  • 固定残業制度なし
諸手当 家族手当、住宅手当、通勤交通費、単身赴任手当 等
昇給 年1回(7月)
賞与 年2回(7、12月)
休日休暇 週休2日制(土・日)、祝日、年末年始他(年間休日121日)
年次有給休暇、慶弔休暇、育児休業、介護休業、産前産後休暇、公民権行使休暇 等
待遇・福利厚生・社内制度

社宅、独身寮、各種保養所システム、グラウンド 等

  • 福利厚生が充実
  • 教育・研修制度が充実
就業場所における受動喫煙防止の取組 敷地内禁煙あり

勤務地 国内:東京、大阪、群馬、栃木、千葉、福島、茨城 ほか
海外:アメリカ、オランダ、中国、タイ、韓国、インド、マレーシア、フィリピン、パナマ、ロシア ほか
勤務時間 本 社・研究所:所定労働時間7時間45分 フレックスタイム制あり
工 場:8:00~17:00(工場により多少異なる)
研修制度 制度あり
あり:新入社員に対し、入社後2週間の新入社員研修を実施
その他、フォローアップ研修(入社半年後、入社2年目)、3年目研修、5年目研修、8年目研修などを実施
自己啓発支援制度 制度あり
あり:指定資格取得者に奨励金を支給
メンター制度 制度あり

採用実績

採用実績(学校)

<大学>
北海道大学、室蘭工業大学、岩手大学、東北大学、秋田大学、山形大学、茨城大学、筑波大学、宇都宮大学、群馬大学、埼玉大学、千葉大学、東京大学、東京工業大学、東京農工大学、東京外国語大学、東京海洋大学、東京都立大学、一橋大学、横浜国立大学、横浜市立大学、長岡技術科学大学、新潟大学、金沢大学、富山大学、富山県立大学、山梨大学、信州大学、静岡大学、豊橋技術科学大学、名古屋大学、三重大学、京都大学、大阪大学、大阪府立大学、大阪市立大学、神戸大学、兵庫県立大学、島根大学、鳥取大学、広島大学、山口大学、愛媛大学、九州大学、九州工業大学、佐賀大学、熊本大学、宮崎大学、鹿児島大学、青山学院大学、学習院大学、慶應義塾大学、上智大学、成蹊大学、成城大学、中央大学、東京理科大学、東京都市大学、法政大学、武蔵大学、明治大学、立教大学、早稲田大学、関西学院大学、関西大学、同志社大学、立命館大学

サウスカリフォルニア大学、ストラスクライド大学、ネブラスカ大学、ラトヴィア大学、他全国国公立・私立大学

採用実績(人数) 2017年4月入社    技術系20名 事務系6名  合計26名
2018年4月入社    技術系22名 事務系12名  合計34名
2019年4月入社    技術系23名 事務系9名  合計32名
2020年4月入社    技術系15名 事務系15名  合計30名
2021年4月入社予定  技術系30名 事務系12名  合計42名
  • 過去3年間の新卒採用者数
    採用者 過去3年間の新卒採用者数
    2019年 32
    2018年 34
    2017年 26
  • 過去3年間の新卒離職者数
    離職者 過去3年間の新卒離職者数
    2019年 0
    2018年 1
    2017年 1
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(男性 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2020年 6 24 30
    2019年 4 28 32
    2018年 5 29 34

問い合わせ先

問合せ先 〒100-8370 東京都千代田区大手町二丁目6番4号(常盤橋タワー)
古河機械金属(株) 人事総務部 人材開発課
TEL 03-6636-9536(直通)
URL  http://www.furukawakk.co.jp
E-maill  jinji@furukawakk.co.jp
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